Die Themen Selbständigkeit und Vermögensaufbau sind für viele Menschen, die sich aus dem Angestelltenverhältnis in die Selbstständigkeit wagen, zentral. Der Influencer Philip Hopf, bekannt von HKCM, greift in einem seiner Videos diese wichtigen Punkte auf und gibt wertvolle Einblicke in die Herausforderungen und Fehler, die viele Selbstständige machen. In diesem Artikel möchte ich auf seine Ansichten eingehen, sie mit eigenen Erfahrungen als Unternehmer untermauern und ergänzen.
Zeit gegen Geld tauschen – Ein häufiges Missverständnis
Philip Hopf beschreibt in seinem Video ein häufiges Problem von Selbstständigen: das „Zeit-gegen-Geld“-Modell. Viele Menschen, die sich aus einer Festanstellung in die Selbstständigkeit begeben, übernehmen das gewohnte Prinzip, ihre Arbeitszeit gegen ein festes Einkommen zu tauschen. Doch genau hier liegt der Fehler. Als Selbstständiger müssen Sie nicht nur mehr für Ihre Leistungen verlangen, weil Sie zusätzliche Kosten für Versicherung, Altersvorsorge und mehr tragen, sondern Sie sollten auch ein anderes Mindset entwickeln.
Die Selbstständigkeit bietet die Möglichkeit, eigene Strukturen und Prozesse zu schaffen, die nicht nur auf Ihre persönliche Arbeitszeit angewiesen sind. Der Weg vom Selbstständigen zum Unternehmer führt genau darüber: Sie bauen ein Unternehmen auf, das auch ohne Ihre ständige operative Mitarbeit funktionieren kann. Dies erfordert Investitionen – sei es in Mitarbeiter, Technologie oder Weiterbildung – und genau hier liegt der Schlüssel zum Erfolg.
Investition in das eigene Unternehmen
Wie Hopf richtig betont, ist es essenziell, kontinuierlich in das eigene Unternehmen zu investieren. Viele Selbstständige machen den Fehler, die erzielten Gewinne einfach zu konsumieren, ohne diese in das Wachstum ihres Unternehmens zu reinvestieren. Doch ein gesundes Unternehmen benötigt stetige Weiterentwicklung: Mitarbeiter müssen eingearbeitet, Prozesse optimiert und Kunden akquiriert werden.
Ein Beispiel aus der Praxis: Wenn Sie einen neuen Mitarbeiter einstellen, müssen Sie zunächst Zeit und Geld in seine Einarbeitung investieren, bevor dieser produktiv arbeitet. Haben Sie jedoch diese Strukturen geschaffen, entlastet der Mitarbeiter Sie langfristig und trägt so zum Erfolg des Unternehmens bei. Dies setzt allerdings voraus, dass Sie bereit sind, zu Beginn zu investieren, ohne sofort einen Return zu erwarten.
Pro- und Kontra-Argumente der Selbständigkeit im Kontext von Philip Hopfs Ansichten
| Pro | Kontra |
|---|---|
| Eigenständige Strukturen schaffen und vom „Zeit-gegen-Geld“ Modell Abstand nehmen. | Hohes Risiko und Unsicherheit in der Anfangsphase der Selbständigkeit. |
| Möglichkeit, ein wachstumsfähiges Unternehmen aufzubauen. | Erhöhte persönliche finanzielle Verantwortung für Versicherungen und Altersvorsorge. |
| Langfristige finanzielle Unabhängigkeit durch Investitionen in das Unternehmen. | Anfängliche Investitionen ohne sofortige Rückkehr könnten belasten. |
| Flexibilität beim Sparen und Reinvestieren für zukünftiges Unternehmenswachstum. | Ständige Notwendigkeit der Weiterentwicklung und Optimierung von Prozessen. |
| Erzielung eines finanziellen Polsters unabhängig von Marktschwankungen durch Diversifikation. | Erfordert Disziplin und strategische Planung, um Erfolg sicherzustellen. |
Die Balance zwischen Sparen und Reinvestieren
Eine interessante Überlegung, die sowohl von Hopf als auch von mir selbst vertreten wird, ist die Sparquote. Wie hoch sollte der Anteil der Gewinne sein, den man zur Seite legt? Während Hopf nicht konkret wird, habe ich für mich eine 5 %-Regel entwickelt: Egal, wie viel oder wenig ein Unternehmen erwirtschaftet, 5 % der Gewinne sollten als Puffer für schlechte Zeiten oder für zukünftige Investitionen zurückgelegt werden. Diese Rücklagen können später für große Investitionen, wie etwa die Einstellung neuer Mitarbeiter oder den Kauf von Büroausstattung, verwendet werden.
Diese Disziplin des Sparens schafft Sicherheit, ermöglicht es Ihnen aber auch, in Wachstumsphasen flexibel zu agieren. Das Ziel ist es, nicht nur von Monat zu Monat zu leben, sondern langfristig Strukturen zu schaffen, die das Unternehmen widerstandsfähig und wachstumsfähig machen.
Der Unterschied zwischen Selbstständigen und Unternehmern
Der Kernunterschied zwischen einem Selbstständigen und einem Unternehmer liegt darin, dass der Unternehmer Strukturen aufbaut, die unabhängig von seiner persönlichen Arbeitskraft funktionieren. Ein Selbstständiger tauscht weiterhin Zeit gegen Geld, während ein Unternehmer ein System schafft, das auch ohne seine ständige Anwesenheit Einkommen generiert.
Das langfristige Ziel sollte immer sein, die eigene Abhängigkeit vom operativen Geschäft zu reduzieren. Dies erreicht man durch den Aufbau eines Teams, das selbstständig arbeitet, und durch den Einsatz von Prozessen und Technologien, die Abläufe effizienter gestalten. Unternehmen, die diese Strukturen erfolgreich aufbauen, haben nicht nur die Chance auf nachhaltigen Erfolg, sondern auch die Möglichkeit, das Unternehmen später zu verkaufen – wie ich es nach 20 Jahren getan habe.
Sparen und Investieren: Wann und wie viel?
Ein weiterer wichtiger Punkt, den Hopf anspricht, ist die Entscheidung, wann und wie viel man in das eigene Unternehmen investieren sollte. Besonders am Anfang ist es verlockend, jeden verdienten Euro in das Wachstum zu stecken. Doch es ist ebenso wichtig, parallel auch ein Vermögen außerhalb des Unternehmens aufzubauen. Das klassische Modell – etwa durch Investitionen in ETFs, Aktien oder sogar Bitcoin – ist dabei nach wie vor eine sinnvolle Strategie.
Indem Sie regelmäßig einen Teil Ihrer Gewinne investieren, schaffen Sie langfristig ein zusätzliches finanzielles Polster. Dies ermöglicht Ihnen, nicht nur Ihr Unternehmen weiterzuentwickeln, sondern auch unabhängiger von den Schwankungen des Marktes zu sein. Besonders für Selbstständige und Unternehmer, deren Einkommen oft starken Schwankungen unterliegt, ist eine solide finanzielle Basis unerlässlich.
Fazit: Langfristige Planung als Schlüssel zum Erfolg
Philip Hopf spricht in seinem Video wichtige Punkte an, die für den Erfolg von Selbstständigen und Unternehmern entscheidend sind. Zeit gegen Geld zu tauschen, mag in den ersten Phasen der Selbstständigkeit noch funktionieren, doch der langfristige Erfolg liegt im Aufbau eines Unternehmens, das ohne ständige persönliche Anwesenheit floriert. Dies erfordert Investitionen – in Mitarbeiter, Strukturen und Weiterbildung – sowie die Disziplin, regelmäßig zu sparen.
Selbst wenn Sie ein kleines Unternehmen führen, ist es wichtig, kontinuierlich zu investieren und ein finanzielles Polster aufzubauen. Nur so können Sie in schwierigen Zeiten flexibel reagieren und gleichzeitig langfristig wachsen. Der Aufbau eines Unternehmens ist ein Marathon, kein Sprint – und wer sich frühzeitig mit den richtigen Strategien auf den Weg macht, wird langfristig belohnt.
Schreibt gerne in die Kommentare, was ihr von diesen Ansätzen haltet, und teilt eure eigenen Erfahrungen mit dem Vermögensaufbau und der Selbstständigkeit!
Wichtige Fragen zur Selbständigkeit und finanziellem Erfolg
Was versteht man unter dem "Zeit-gegen-Geld"-Modell?
Das "Zeit-gegen-Geld"-Modell beschreibt den Ansatz, bei dem Arbeitszeit direkt gegen Einkommen getauscht wird. Viele Selbstständige übernehmen dieses Modell aus Angestelltenverhältnissen, obwohl es in der Selbstständigkeit wichtig ist, Strukturen zu schaffen, die unabhängig von der eigenen Arbeitszeit funktionieren.
Warum ist das Investieren in das eigene Unternehmen wichtig?
Kontinuierliche Investitionen in das eigene Unternehmen sind essenziell für dessen Wachstum und Erfolg. Gewinne sollten nicht nur konsumiert, sondern in Mitarbeiter, Prozessoptimierung und Kundenakquise reinvestiert werden, um langfristig erfolgreich zu sein.
Was ist der Unterschied zwischen einem Selbstständigen und einem Unternehmer?
Ein Selbstständiger tauscht weiterhin seine Zeit gegen Geld, während ein Unternehmer ein System schafft, das Einkommen generiert, auch ohne ständige persönliche Anwesenheit. Unternehmer fokussieren sich auf den Aufbau eines Teams und effizienter Prozesse.
Wie viel sollte man in das Unternehmen reinvestieren?
Es ist ratsam, regelmäßig einen Teil der Gewinne, idealerweise etwa 5%, für zukünftige Investitionen oder als Puffer zurückzulegen. Diese Rücklagen unterstützen bei der Einstellung neuer Mitarbeiter oder beim Kauf notwendiger Ausstattung.
Warum sollte parallel ein Vermögen außerhalb des Unternehmens aufgebaut werden?
Neben Investitionen ins Unternehmen ist es wichtig, ein finanzielles Polster außerhalb aufzubauen. Dies verringert die Abhängigkeit von Marktfluktuationen und schafft zusätzliche finanzielle Sicherheit durch Investitionen in ETFs, Aktien oder Kryptowährungen.
